အဆိုပါစာအုပ်ပုံနှိပ်အတွက် entry ကိုပြင်ပေးဖို့ဘယ်လိုနေသလဲ? "မှတ်တမ်းတင်မမှန်ကန်": နမူနာဆုံးမခြင်း

အလုပ်-စာအုပ် - အလုပ်အတွေ့အကြုံ၏မှတ်တမ်းများစောင့်ရှောက်, ဒါပေမယ့်လည်းအနာဂတ်ပင်စင်အတွက်ကူညီပေးသည်သာမကတစ်ဦးသည်အလွန်အရေးကြီးသောစာရွက်စာတမ်း။ အားလုံးကတော့ကေဒါစနစ်တကျစာအုပ်ပုံနှိပ်အတွက်မှတ်တမ်းတင်ထားပါသည်။ ဘာကိုဆိုလိုတာလဲ, နှင့်အဘယ်သို့ဆိုင်အခြေအနေများအတွက်ထားသောစာပိုဒ်တိုများစာရွက်စာတမ်းထဲမှာပေါ်လာလိမ့်မယ် - "မှတ်တမ်းတင်မမှန်ကန်"?

အဆိုပါလမ်းညွှန်?

အလုပ်စာအုပ်အတွက်အပြောင်းအလဲသို့မဟုတ်ဆုံးမခြင်းစေနိုင်ရန်အတွက်ကြောင့်ပုဂ္ဂိုလ်များဦးစီးဌာနအမှုအမျိုးမျိုးရှိသမျှဝန်ထမ်းတစ်ထောကျပံ့အဖြစ်အစေခံသောစံတန်ဖိုးလုပ်ရပ်များ, လေ့လာစူးစမ်းရန်လိုအပ်ပေသည်။ ဤရွေ့ကားများပါဝင်သည်:

• အဆိုပါအလုပ်သမားကုဒ်, ဖော်မြူလာအဆိုပါစာအုပ်ပုံနှိပ်နေရာယူပြီးနေကြတယ်ဆိုတာကိုထုတ်စာလုံးပေါင်းရသောအမည်ရသူတို့အားအစိတ်အပိုင်းများ။
• အစိုးရကအတည်ပြုအလုပ်စာအုပ်များ, ထိန်းသိမ်းခြင်းနှင့်စောင့်ရှောက်ခြင်းအဘို့အစည်းကမ်းများ။ ဒီနေရာတွင်ကအလုပ်သမားများ၏ပုံစံများကိုဆက်လက်ထိန်းသိမ်းထားခြင်းနှင့်သိမ်းထားဖို့ဘယ်လောက်ထွက်စာလုံးပေါင်းနှင့်သူတို့ကိုည့အဘယ်သူသည်ဤစာရွက်စာတမ်းများကိုထုတ်လုပ်ဖြန့်ဖြူးရန်ပိုင်ခွင့်ရှိသည်။
• အလုပ်သမားများ၏ပုံစံဖြည့်စွက်အဘို့အဘယ်မှာအပေါငျးတို့သစည်းမျဉ်းစည်းကမ်းတွေ 10. 10. 2003 အရေအတွက်က 69, အပေါ်အလုပ်သမားတွေကို RF န်ကြီးဌာန၏အမိန့်ကအတည်ပြုအလုပ်စာအုပ်တွေဖြည့်ဘို့ညွှန်ကြားချက်များ။ ပိုများသောအထူးသဖြင့်, ဒီ p.1.2, p.2.4 နှင့် 2.3 ။

အလုပ်အကိုင်မှတ်တမ်းများပြန်လည်ရုတ်သိမ်းမှုသို့မဟုတ်မဆိုဖြည့်စွက်စေအထက်တွင်စာရွက်စာတမ်းများ၏ရမှတ်တွေထဲကအပေါ်အခြေခံပြီးရပါမည်။

, ပြုပြင်မွမ်းမံပါ, ဒါမှမဟုတ် add-on သလော

အလုပ်အကိုင်မှတ်တမ်းများ "မမှန်ကန်တဲ့ entry ကို" - ကဘာလဲ? ထို့အပြင်, ဆုံးမခြင်းသို့မဟုတ်ပြင်ဆင်ချက်ဒီအမှတ်အသားစေ?

ကျွန်ုပ်တို့သည်ယခင်ကမိတ်ဆက်စစ်မှန်တဲ့တစ်ခုပြင်ဆင်ရေးသို့မဟုတ်ဖြည့်စွက် (အရေးအကြီးဆုံးကတော့) ကမှတ်တမ်းတင်စကားပြော "ပြောင်းလဲမှု" နဲ့ "ထို့အပြင်" ၏သဘောတရားကို။ ဆုံးမခြင်းကိုလည်းမှားယှငျးစှာမိတ်ဆက်, မမှန်ကန်ကြောင်းမှတ်တမ်းတင်အစားထိုးပါဝငျသညျ။

အဘယ်သူသည်ပြင်ဆင်ချက်စေနိုင်သနည်း

"အကောင့်မမှန်ကန်" - အဆိုပါစာအုပ်ပုံနှိပ်ဆိုအကြောင်းပြချက်မဟုတ်လူတိုင်းရေးသားနိုင်မှာမဟုတ်ဘူး။ ထိုအခွင့်အာဏာမရှိ, စာရွက်စာတမ်းများတွင်မဆိုအမှတ်တားမြစ်ထားသောကြောင်းလိုအပ်သောငာမရှိဘဲ။ နိုင်ငံသားရုတ်တရက်သူ့အလုပ်အမှားအယွင်းများအတွက်ရှာဖွေတွေ့ရှိလျှင်, သူတို့ကိုသင်ဒါမှမဟုတ်သူတို့ကျူးလွန်ခဲ့ကြရှိရာယခင်အလုပ်၏နေရာသို့မဟုတ်တစ်ဦးအလုပ်သစ်ကို fix, ဒါမှမဟုတ်တရားရုံးတွင်နိုင်ပါတယ်။

လုပ်ဖို့အခွင့်အာဏာရှိသူအလုပ်သမားမေလအထူးကုအတွက်မှန်ကန်သော entries တွေကို။ ဤရွေ့ကားအင်အားကြီးအလုပ်စာအုပ်တွေများ၏အပြုအမူများအတွက်တာဝန်ရှိဦးခေါင်း၏အချိန်းအပေါ်အထူးအမိန့်ပေးပါ။ ကြီးမားတဲ့အဖွဲ့အစည်းများ, လုပ်အားယူနှင့်လူပုဂ္ဂိုလ်များဦးစီးဌာနများတွင်ထားရှိမည်။ သေးငယ်တဲ့လုပ်ငန်းတွေအတွက်ဦးခေါင်းသို့မဟုတ်တာဝန်ရှိသတ်မှတ်ထားသောလူတစ်ဦးဖြစ်စေများတွင်ပါဝင်နေသည်။ ဤသည်သက်ဆိုင်ရာအမိန့်ကိုဖန်ဆင်းသူစာရင်းကိုင်, အတွင်းရေးမှူးသို့မဟုတ်မည်သည့်အဖွဲ့ဝင်ဖြစ်နိုင်ပါတယ်။

အလုပ်အတွက်စာအုပ်ပုံနှိပ်ဖို့ဆိုအပြောင်းအလဲတွေလုပ်ဖို့ ပို. ပင်ဒါကြောင့်သဘာဝပုဂ္ဂိုလ်များအားဖြင့်အကငျြ့ပေးလျှင်ထိုကဲ့သို့သောအလုပ်ရှင်ခွင့်ပြုမထားပေ။

မှားယွင်းမှုတစ်ခုတွေ့ရှိလျှင်

အမှားများကိုအခြေခံအားဖြင့်အလုပ်သမားလုပ်ဆောင်သွားရန်သူကိုဝန်ထမ်းဖြစ်ကြသည်။ တခါတရံမှာသူတို့ကအလုပျသမားမြား၏ထုတ်ပယ်ခံရပြီးနောက်မိမိတို့ကိုယ်ကိုရှာပါ။ ချို့ယွင်းချက်ဟာစာရင်းစစ်များနှင့်ပုဂ္ဂိုလ်များစာရွက်စာတမ်းများကာလအတွင်းပေါ်ပေါက်လာကြသည်။

ပုံမှန်အမှားများပါဝင်သည်:

1. အားမှားယွင်းစွာန်ထမ်းတွေအကြောင်း data တွေကိုသတ်မှတ်ထားသော။ နိုင်ငံကူးလက်မှတ်, ပညာရေး၏လက်မှတ်, အိမ်ထောင်လက်မှတ်သို့မဟုတ်ကွာရှင်း: မှားယွင်းမှုတစ်ခုအခြေခံသတင်းအချက်အလက်ကိုပြသသောရှေ့စာမျက်နှာပေါ်တွင်တွေ့ရှိလျှင်သင်တို့ရှိသမျှသည်လိုအပ်သောစာရွက်စာတမ်းများကိုစုဆောင်းတင်ပြဖို့လိုအပ်ပါတယ်။ ယင်းနောက်လျှောက်လွှာမှား entries တွေကို၏ဆုံးမပဲ့ပြင်များအတွက်တောင်းဆိုမှုနှင့်အတူအလုပ်ရှင်တင်သွင်းသည်။ ထိုနောက်မှတင်ဆက်နှင့်ကြေညာချက်စာအုပ်ပုံနှိပ်ထဲမှာမှတ်တမ်းတင်ထားသည့်အချက်အလက်များကို အခြေခံ. : "။ မှတ်တမ်းမမှန်ကန်" ခွင့်လူတစ်ဦး၏ရက်စွဲနှင့်လက်မှတ်ထားပါ။ နာမ၌မှားယွင်းမှုတစ်ခုယခင်ကလုပ်, ဒါမှမဟုတ်နောက်ဆုံးအမည်ထားပြီးလျှင်, ဝန်ထမ်းကသူ့အလုပ်အကိုင်စံချိန်ထောက်ပံ့ရေးပစ္စည်းများတရားမျှတနှင့်ဤ entry ကိုချိန်ညှိဖို့တရားရုံးသွားဖို့ရပါလိမ့်မယ်။
2. အဆိုပါစာအုပ်ပုံနှိပ်ကဏ္ဍများအတွက်ပေးထားသောမှားယွင်းနေသတင်းအချက်အလက်။ တစ်ဦးဝန်ထမ်းအသစ်တခုအဖှဲ့အစညျးသို့အခြေချနေထိုင်လျက်ရှိသည်, ဒါပေမယ့်မှားယွင်းမှုတစ်ခုယခင်အလုပ်အတွက်ခဲ့လျှင်, နိုင်ငံသားသစ်ကိုအလုပ်ရှင်အမှားနှင့်အမှန်ကို data တွေကိုပြင်ပေးပါလိမ့်မယ်အရာအပေါ်အခြေခံပြီး, လိုအပ်သောစာရွက်စာတမ်းများ၏ပေးအပ်၏ယခင်ဦးခေါင်းကြေညာချက်ကိုရေးရပေမည်။ အလုပ်မှာအမှားလုပ်ရှိရာစီးပွားရေးလုပ်ငန်း, liquidated သို့မဟုတ်အပိတ်ခံခဲ့ရလျှင်, သင်အဖွဲ့အစည်းမှတ်ပုံတင်ခဲ့သည်ရှိရာမြို့ archive ကိုအတွက်လိုအပ်သောစာရွက်စာတမ်းများကိုတောင်းခံနိုင်ပါတယ်။

အသုံးအနှုန်း - "မမှန်ကန်တဲ့ entry ကို" - အဆိုပါစာအုပ်ပုံနှိပ်အတွက်အောက်ပါပေးထားသောသောတစ်နမူနာယင်းစံချိန်ကိုဆုံးခဲ့ပြီးဖြစ်သောပေါ်တွင်န်ထမ်းများနှင့်ရက်စွဲကလက်မှတ်ရေးထိုးသည့်အညွှန်းကိန်းအရေအတွက်အားဖြင့်လိုက်ပါသွားရမည်ဖြစ်သည်။

အထွေထွေစည်းမျဉ်းစည်းကမ်းတွေကို fix

သငျသညျ, အထဲကဖြတ်ကူးဖျက်ပစ်သို့မဟုတ်မှန်ကန်သောမနိုင်သောကဏ္ဍများမှာတွေ့ရှိခဲ့ပြီးသောမှားယွင်းနေဒေတာ။ ဒါဟာသာစာအုပ်ပုံနှိပ်အတွက်စံချိန်တင်ထားရန်ခွင့်ပြုခဲ့တာဖြစ်ပါတယ်: "မှတ်တမ်းသည်မှားနေပါသည်။ " အခြို့သောအရေအတွက်ကအောက်, မှန်ကန်သောဒေတာနှင့်အတူ။ ပြင်ဆင်ချက်ကိုပထမဦးဆုံးစာမျက်နှာပေါ်တွင်လုပ်ဖို့လိုအပ်ခဲ့လျှင်, ထိုအရပ်၌လက်ခံနိုင်ဖွယ် Strikethrough သတင်းအချက်အလက်ဟောင်းတွေဖြစ်တယ်, ဒါပေမဲ့သင်ကလာမယ့်ရက်စွဲကိုရေးသားဖို့လိုအပ်ပါတယ်။ အဆိုပါဆုံးမခြင်းကိုဖန်ဆင်းသောပေါ်တွင်စာရွက်စာတမ်းများကိုကိုးကားရန်လိုအပ်သောအလုပ်သမားများ၏အပေါ်ယံလွှာအပေါ်တစ်ချိန်တည်းမှာပင်။

မှန်ကန်သောပိုကောင်းတဲ့လိမ်းဆေး, ဖြစ်စေအပြာသို့မဟုတ်အနက်ရောင်ဘောပင်နိုင်ပါတယ်။ ဤရွေ့ကားစီဘီအလင်းနှင့်အစိုဓာတ်ကိုခံနိုင်ရည်ရှိပါတယ်။ စကားများလျှော့ချရနိုင်မှာမဟုတ်ဘူး။

ဆုံးမပဲ့ပြင် algorithm ကို

အဆိုပါစာအုပ်ပုံနှိပ်အတွက်ဆုံးမပဲ့ပြင်ကြသနည်း "မှတ်တမ်းတင်မမှန်ကန်" - ဒီမှတ်တမ်းတင်ချိန်ညှိသာကနဦးခြေလှမ်းပင်ဖြစ်သည်။ အထွေထွေ algorithm ကိုစဉ်းစားကြည့်ပါ:

1. ပထမဦးဆုံးကော်လံ၌သင်တို့ကိုယခင်စံချိန်၌ပါသောတဦးတည်းကိုအောက်ပါ, နိုင်ရန်အတွက်အခန်းတခန်းထားရန်လိုအပ်ပါတယ်။
2. အချိန်ကိုပြင်ဆင်ချက်စေသည့်နေ့၏အောက်ပါဂရပ်အရိပ်အယောင်။
3. တတိယအတွက် - တစ်ဦး entry ကို: " ... သူအရေအတွက်အဘို့အရေးမှားနေပါသည်။ " တူညီသော box ထဲမှာသင်ကမှန်ကန်တဲ့ဒေတာကိုရေးရပေမည်။
4. စတုတ္ထဂရပ်မှန်ကန်သောဒေတာများပါဝင်သည်သည့်အမိန့်ကိုကိုးကားနှငျ့ပွညျ့စုံရပါမည်။

အဆိုပါထားသောစာပိုဒ်တိုများလုပ်ပုံ "အကောင့်မမှန်ကန်"? အဆိုပါစာအုပ်ပုံနှိပ်နမူနာအောက်တွင်ဖော်ပြထားသောဖြစ်ပါတယ်။

အမှားတစ်ခုရှေ့စာမျက်နှာပေါ်တွင်ဖန်ဆင်းထားသည်ဆိုပါကအောက်ပါအတိုင်းသကဲ့သို့, ဆုံးမခြင်း algorithm ကိုဖြစ်ပါသည်:

1. သငျသညျအဟောင်းစံချိန်ထွက်ဖြတ်ကျော်ရမယ်တစ်ခုမှာအင်္ဂါရပ်။
2. ဘေးကဖြတ်ကျော်ထွက်မှတ်တမ်းတင်ရေး-to-date ဖြစ်အောင်သတင်းအချက်အလက်ရန်။
3. အပြောင်းအလဲကိုအတည်ပြုထားတဲ့စာရွက်စာတမ်းမှတစ်ဦးကိုကိုးကားမှတ်ပုံတင်ရန်လိုအပ်သောလုပ်အား၏အပေါ်ယံလွှာတွင်။
4. အဆိုပါ link ကိုတံဆိပ်ထုများနှင့်တစ်ဦးအခွင့်အာဏာအရာရှိချုပ်ကလက်မှတ်ရေးထိုးရမည်ဖြစ်သည်။

စာချွန်တော်

ကြားနာအလုပ်မှာတရားမဝင်ထုတ်ပယ်အပေါ်ဆုံးဖြတ်ချက်တစ်ခုလုပ်လျှင်စာအုပ်ပုံနှိပ်ပျက်ပြယ်အတွက် entry ကိုအသိအမှတ်ပြုရန်နှင့်ဝန်ထမ်း restore သငျ့သညျ။ ဤသူအပေါင်းတို့သည်လုပ်ရပ်တွေကိုမှတ်တမ်းတင်ရမည်ဖြစ်သည်။ ယခင်အသုံးအနှုန်း၏တရားမဝင်၏မှတ်တမ်းတင်ပြီးနောက်တတိယကော်လံအတွက်ဝန်ထမ်းပြန်လည်တည်ဆောက်ရေးနှင့် ပတ်သက်. သွား. , စတုတ္ထသငျ့သညျ - သက်ဆိုင်ရာစာရွက်စာတမ်းမှတစ်ဦးကိုကိုးကား (ကပြန်လည်နာလန်ထူ၏အမိန့်ရှိလိမ့်မည်) ။ entry ကိုဆုံးအဖွဲ့အစည်း၏အမည်နှင့်အတူဤအမှု၌စတင်ရမည်ဖြစ်သည်။

ဒါ့အပြင်အဆိုပါဝန်ထမ်းဦးခေါင်းမမှန်ကန်တဲ့အဖြစ်တရားရုံးကအသိအမှတ်ပြုသောတဦးတည်းမှတစ်ပါးအားလုံးမှတ်တမ်းများပြန်ရေးရန်လိုအပ်သည်အဘယ်မှာရှိပုံတူအလုပ်, လက်ခံရရှိလိမ့်မည်။ အဆိုပါစာအုပ်ပုံနှိပ်ဖို့ထုတ်ပေးတစ်ချိန်တည်းမှာပင်သင်တစ်ဦးပုံတူများအတွက်အမှတ်အသားလုပ်ထားဖို့လို, နှင့်အလှည့်မှာတစ်ထပ်ကြောင်းထောက်ပြသင့်ပါတယ်။ မဆိုစာရွက်စာတမ်းများဝန်ထမ်းထောက်ပံ့ပေးမထားပါ။

တစ်ဦးချင်းစီအမှုများ

မှားယွင်းမှုတစ်ခုအလုပ်၏ entry ကို၏နေ့စွဲမှာတွေ့ရှိသည်ဆိုပါကသင်သည်အောက်ပါလုပျသငျ့:

1. ပထမဦးဆုံးကော်လံထဲမှာနံပါတ်စဉ်ထားတော်မူ၏။
2. ချိန်ညှိအောင်၏နေ့စွဲ - ဒုတိယပါ။
3. " ... မမှန်ကန်တဲ့၏စံချိန်တင်အရေအတွက်သည်" နှင့်ယခင်စံချိန်၌ရှိသကဲ့သို့, ဒါပေမယ့်မှန်ကန်သောဧည့်ခံသည့်ရက်စွဲနှင့်တူညီသောစကားလုံးအသုံးအနှုန်းများကိုအောက်ပါ: တတိယကော်လံရေး။
4. စတုတ္ထကော်လံတွင် - ဧည့်ခံရက်နေ့တွင်အမိန့်၏အသေးစိတ်ကို။

မှားယွင်းမှုတစ်ခုစာရငျးထဲမှာတွေ့ရှိသည်ဆိုပါ? ထို့အပြင်ဥပမာ, တစ်ဦးဝန်ထမ်းအများအပြားအဖွဲ့အစည်းများပြောင်းလဲသွားပြီဆိုပါက, ဒါမှမဟုတ်ပို့စ်ကနေ post မှလွှဲပြောင်းအသုံးပြုပုံနှင့်အဆုံးစွန်သောနှင့်မှတ်တမ်းများ၏ကြီးမားသောအရေအတွက်ကများမှားတွေကိုနံပါတ်အကြား။ အတွေ့အကြုံရှိဝန်ထမ်းလုပ်သားအလယ်အလတ်မှတ်တမ်းတင်မထိရန်နှင့်ပြီးခဲ့သည့်စံချိန်အတွက်တစ်ခုတည်းသောအခန်းတစ်ခန်း invalidate ဖို့မအကြံပြုကြသည်, အလုပ်အကိုင်အတွက်မှတ်တမ်းများစုစုပေါင်းအရေအတွက်ကတိုက်ဆိုင်။

ဒါဟာစာရငျးထပ်ခါတလဲလဲကြောင်းဖြစ်ပျက်, ဒါပေမယ့်မှတ်တမ်းများတစ်ဦးကွဲပြားခြားနားသည့်ရက်စွဲရှိသည်။ အဘယ်အရာကိုအလုပ်စံချိန်ကိုလုယူဖို့မဟုတ်လော "မှတ်တမ်းတင်မမှန်ကန်" - အဆိုပါအရေအတွက်အတိုင်းညွှန်ပြစာသားနဲ့ရက်စွဲကိုမမှန်ကန်ကြောင်းဖြစ်ကြသည်။ မှတ်တမ်းများနှင့်အတူတူပင်၏နံပါတ်နှင့်ရက်စွဲ, ထို့နောက်သင်မမှန်ကန်ကြောင်း entries တွေကို၏နံပါတ်မှာစာကိုထည့်သွင်းဖို့လိုအပ်ခဲ့လျှင် "a" ကိုပြီးတော့ letter "တစ်" နဲ့အရေအတွက်ကိုရည်ညွှန်း။ အဘယ်သူမျှမစံချိန်တင်နံပါတ်များရှိလျှင်, ချထား, ပြီးတော့ဒီနံပါတ်ကို၏ဆုံးမပဲ့ပြင်ရည်ညွှန်းရမည်ဖြစ်သည်။ အဘယ်သူမျှမအရေအတွက်ကိုယခင် entry ကိုကြီးလျှင်, အလုပ်ရိုးရှင်းစွာရေးရန်နိုင်သည် "ပြီးခဲ့တဲ့ entry ကိုမမှန်ပါ။ " လူအပေါင်းတို့သည်လည်းလိုအပ်သောအသေးစိတ်အချက်အလက်များကိုချထား၏။