ခွဲခြားဆက်ဆံမှုကဘာလဲ? ပြိုင်ပွဲများ၏ဥပမာများ, ကျားမ, ဘာသာရေးခွဲခြားဆက်ဆံမှုများ

ခွဲခြားဆက်ဆံမှု - "pinching" အဖြစ်ဘာသာရသောလက်တင် discriminatio မှဖြစ်ပွားခဲ့သည်သောအသုံးအနှုန်းဖြစ်ပါတယ်။ ဒါဟာဘာဖြစ်လို့လဲဆိုတော့တစ်ဦးအထူးသဖြင့်လူမှုရေးအဖွဲ့တစ်ဖွဲ့အားမိမိဆက်နွယ်မှုတစ်အနုတ်လက္ခဏာသဘောထားငြင်းပယ်ခြင်းနှင့်ကန့်သတ်အခွင့်အရေးအဖြစ်အကြမ်းဖက်မှုအဖြစ်သတ်မှတ်နှင့်ဘာသာရပ်ဖို့ရန်လိုမုန်းတီးမှုများအားလုံးသရုပ်ဖြစ်ပါတယ်။ လူသိများနှင့်၎င်းတို့၏ကိုယ်ပိုင်ဝေါဟာရများရှိအချို့အမျိုးအစားများ။ ဥပမာအားဖြင့်, လူမျိုးရေးခွဲခြားမှု - လူမျိုးရေးခွဲခြားဆက်ဆံခြင်း, sexism - ထိုကျားမခွဲခြားဆက်ဆံမှု။ မိမိအလူမှုရေးအုပ်စုတွင်လူ့အခွင့်အရေးချိုးဖောက်မှုများဤနှင့်အခြားပုံစံများကိုဥပမာများအောက်ပါဆောင်းပါးတွင်ဆွေးနွေးလိမ့်မည်။

ကျားမခွဲခြားဆက်ဆံခြင်း

ကျားမခွဲခြားဆက်ဆံခြင်း - ကျားပေါ်တွင်အခြေခံအခွင့်အရေးများနှင့်လွတ်လပ်ခွင့်များကန့်သတ်။ အစောပိုင်းကပြောခဲ့တဲ့အတိုင်းဒီမျိုးစိတ်နာမည်တစ်ခုရှိပါတယ်။ သူ၏နာမ sexism ဖြစ်ခဲ့သည်။
၎င်း၏ပျံ့နှံ့ - ကျား, မခွဲခြားဆက်ဆံခံရခြင်း, မရေမတွက်နိုင်သောနေသောဥပမာ, ပထမဦးဆုံးဖြစ်ကြောင်းအဘယ်ကြောင့်တစ်ဦးအကြောင်းပြချက်ရှိပါတယ်။

Sexism လူ့အသက်ကိုအများဆုံးကွဲပြားခြားနား spheres ကိုကိုတွေ့ရှိနိုင်ပါသည်နှင့်အသေးစားဘက်လိုက်မှုကနေတက်ကြွစွာမုန်းတီးမှုမှများစွာသောကွဲပြားခြားနားသောပုံစံများနှင့်ဒီဂရီကြာပါသည်။

ခွဲခြားဆက်ဆံမှုပုံစံများ

အောက်ပါမျိုးရှိပါတယ်:

• တိုက်ရိုက်ခွဲခြားဆက်ဆံခြင်း,
• သွယ်ဝိုက်ခွဲခြားဆက်ဆံမှု။

ပထမဦးဆုံးအမှု၏ဥပမာ - လူ့အခွင့်အရေး၏ရှင်းလင်းပြတ်သားတဲ့ချိုးဖောက်မှု။ ဤသည်ပညာရေး, အရှက်နှင့်အကဲ့ရဲ့အတွက်အလုပ်လုပ်ရန်ငြင်းဆန်ဖြစ်နိုင်သည်။ ဒုတိယဖြစ်ရပ်ဟာငုပ်လျှိုးနေ sexism ပေါ်ထွန်းရေးဖြစ်သည်။ ကျား, မခွဲခြားခြင်း (ပရော်ဖက်ရှင်နယ်နယ်ပယ်များတွင်အမျိုးသားများနှင့်အမျိုးသမီးများ၏မညီမျှမှုဖြန့်ဖြူး, ထိန်းချုပ်ရေးအသက်မွေးဝမ်းကျောင်း), လူ့အဖွဲ့အစည်းမှာကျားမဆိုင်ရာကိစ္စရပ်များ၏တိတ်ဆိတ်အပါအဝင်စိုးရိမ်ပူပန်မှု၏ဥပမာများ။

ဒါဟာအထက်ဥပမာရှိသမျှတို့ကိုသတိပြုရပါမည် အမျိုးသမီးတွေကိုခွဲခြားဆက်ဆံ၏, တစ်ဦးပိုပြီးအဖြစ်များလေ့အကျင့်အဖြစ်ထက်ယောက်ျား, ၎င်း၏ချက်နှင့်အဓိပ္ပါယ်ထဲမှာကျားမခွဲခြားဆက်ဆံမှုထိုကဲ့သို့သောမူဘောင်ကိုမထားပါဘူးပေမယ့်။ sexism ဆန့်ကျင်လှုပ်ရှားမှု - အမျိုးသမီးတိုက်ပွဲသည်လေ့လာခြင်း၏တန်းတူရေးအတွက်ကစားသူ။

လူမျိုးရေးခွဲခြားဆက်ဆံမှု

လူမျိုးရေးခွဲခြားမှု, ကံမကောင်းလည်းအတော်လေးလူသိများဖြစ်ရပ်ဆန်းဖြစ်ပါတယ်။ ဒါဟာပြိုင်ပွဲအပေါ်အခြေခံပြီးခွဲခြားဆက်ဆံမှုအဖြစ်သတ်မှတ်ထားသည်။ နက်ရှိုင်းသောမြစ်များဒီ type မှာတော့: ဒီတော့အပေါ်အဲဒီမှာအဖြူရောင်နှင့်အနက်ရောင်လူဦးရေအဘို့အများပြည်သူနေရာများကိုရှင်းလင်းပြတ်သားတဲ့ဌာနခွဲခဲ့သောအခါလူမျိုးရေးခွဲခြားဆက်ဆံမှုဥပမာပေးခြင်း, လွှဲပြောင်းခေတ်သစ်မကြိုက်နှစ်သက်အတူအလေ့အကျင့်, ဒါပေမယ့်တောင်အမေရိကအတွက်ဥပဒေရေးရာအသားအရောင်ခွဲခြား 50-ies, မှားယွင်းသောအပေးအယူအတိတ်မဟုတ်စတင်နိုင်ပါတယ်။ ။ ဥပမာအားဖြင့်, အာဖရိကန်အမေရိကန်တွေကိုမကြာခဏသူတို့မကျူးလွန်ခဲ့ဘူးပြစ်မှုများစွပ်စွဲနေကြသည်။

ရေးရာ၏ဤအရာရှိတဦးကပြည်နယ်နှင့်တကွ, ဥရောပပြိုင်ပွဲ Negroid မှအများပြည်သူသဘောထားကိုအဘယ်သူမျှမပိုကောင်းခဲ့ပါတယ်။ ပြောစရာမလိုတော့ပါဘူး ဒါပေမယ့် US မှာ, မသာပြိုင်ပွဲခွဲခြားဆက်ဆံမှုအပေါ်ပြိုကျ။ အမေရိက၏ဌာနေတိုင်းရင်းသားများလူဦးရေ, အိန္ဒိယဆန့်ကျင်လူမျိုးရေးခွဲခြားမှု၏သမိုင်းအနေဖြင့်နောက်တဖန်ဥပမာ။

နာဇီဂျာမဏီ

လူမျိုးရေးခွဲခြားဆက်ဆံမှုအရှင်းလင်းဥပမာ - သူမကရုံအစိတ်အပိုင်းတစ်ခုမဟုတ်ခဲ့သည့်များအတွက်တတိယ Reich ၏မူဝါဒ, ဒါပေမယ့်တပြင်လုံးကိုသဘောတရား။ (ဒီအမှု၌, တဦးတည်း၏သာလွန် သည့်အာရိယန်) ပြိုင်ပွဲ ကိုအခြားသူများကျော်နှင့်အထူးသဖြင့်ဖိနှိပ်မှုအခြားသူတွေ - ဤနာဇီဂျာမနီမှာဘုံအလေ့အကျင့်ခဲ့သည်။ ထိုသို့လူသားတို့၏သမိုင်းတွင်မှောင်မိုက်အချိန်ဖြစ်ခဲ့သည်။

ခေတ်သစ်ကြိမ်

ဒါပေမယ့်ကံမကောင်းစွာ, လူမျိုးရေးခွဲခြားမှု - ဝေးသောအတိတ်ထဲကနေလူ့ခွဲခြားဆက်ဆံမှုရုံဥပမာတစ်ခုမဟုတ်ပါဘူး, ဒီယနေ့ကမ္ဘာပေါ်မှာတည်ရှိရာဖြစ်တယ်။ ဒီဖြစ်စဉ်ဆန့်ကျင်တိုက်ပွဲ (မကြာသေးမီကသည်အထိတည်ရှိသည့်တောင်အာဖရိကမှာလူမျိုးရေးခွဲခြား, နောက်ဆုံးတော့ရပ်တန့်) ဆိုတဲ့အချက်ကိုနေသော်လည်းအဘယ်သူမျှမယဉ်ကျေးတိုင်းပြည်ကတစ်ဦးပြီးပြည့်စုံမှုမရှိခြင်း၏အရာ၌ဝါကြွားလို့မရပါဘူး။

skinheads

Skinhead လှုပ်ရှားမှု - ခေတ်ပြိုင်လူမျိုးရေးခွဲခြားမှုများပုံစံများကိုတစ်ဦး။ ဒီယဉ်ကျေးမှုကိုဖြစ်ခဲ့သည်ဟူသောအချက်ကိုနေသော်လည်းမူလကအမျိုးသားရေးအစွဲရှိကြနှင့်ဗြိတိန်အလုပ်သမားများ၏ဘုံအဖွဲ့များအပေါ်အခြေခံပြီးယခုဝိသေသလက္ခဏာများကိုဝယ်ယူခဲ့သည်။ သူတို့ကိုတို့တွင်အစွန်းရောက်အမျိုးသားရေးဝါဒနှင့်ဖြစ်ပါသည် machismo, နှင့်ပြဿနာဖြေရှင်းနိုင်အဖြစ်အကြမ်းဖက်မှုရန် propensity ။

အတော်များများက skinheads နိုင်ငံခြားသားများနှင့်ဆန့်ကျင်ဘက်ဖြစ်ကြသည်။ ဤသည်ခပ်သိမ်းသောကာလဘာပဲဖြစ်ဖြစ်ကိုညှဉျးဆဲသောသူတို့အားအထူးသဖြင့်စစ်မှန်တဲ့ဖြစ်ပါသည်: negroid, ယုဒလူတို့။

ဒါပေမယ့်လူမျိုးရေးခွဲခြားမှု၏ကမ္ဘာလုံးဆိုင်ရာပြဿနာပဲ skinheads သည်မဟုတ်, အချက်ကိုသူတို့ရဲ့ tacit ထောက်ခံမှု၏လူဦးရေရဲ့ကြီးမားတဲ့အစိတ်အပိုင်းတစ်ခုပါ။ လူမျိုးရေးခွဲခြားပြက်လုံးပြက်လုံးတွေဟာ, ဒါပေမယ့်သင်သိအဖြစ်, တိုင်းဟာသအချို့အမှန်တရားလည်းမရှိ။

ဘာသာရေးခွဲခြားဆက်ဆံမှု

ဘာသာရေးခွဲခြားဆက်ဆံမှုမကြာခဏသည်အခြားယုံကြည်မှုများသည်းမခံဟုခေါ်တွင်။ ဤသည်နှင့်အဓိပ္ပါယ် ကအခြားလူရဲ့ဘာသာရေးယုံကြည်ချက်သည်းခံဖို့ငြင်းဆန်ဒီအသုံးအနှုန်းဖြင့်သင့်ကိုခေါ်တာဖြစ်ပါတယ်ခဲ့သည်ဟူသောအချက်ကိုကနေလာပါတယ်။ ယုံကြည်ခြင်း၏ကိုယ်စားလှယ်တစ်ဦးကသူတို့စနစ်ကမှန်ကန်ကြောင်းဆိုကြသည်ဆိုပါကဘာသာရေးခွဲခြားဆက်ဆံမှုထည့်သွင်းစဉ်းစားခြင်းမရှိပါ။

အင်္ဂါရပ်များ

ဘာသာရေးခွဲခြားဆက်ဆံခံရမှု၏အဓိကအင်္ဂါရပ်အချိန်များတွင်ကမဟုတ်သက်သက်သာဘာသာရေးနောက်ခံ, ဒါပေမယ့်ငုပ်လျှိုးနေလူမှုရေးနှင့်နိုင်ငံရေးရည်ရွယ်ချက်တွေရှိပါတယ်ဆိုတဲ့အချက်ကိုပါပဲ။

ခေတ်သစ်ဥပဒေပြဌာန်း

နိုင်ငံအများအပြား၏ဥပဒေပြု၏မူဘောင်အတွင်းမှာပဲဘာသာရေးသည်းမခံ၏ပြုမူသောအမှုပေါ်ထွန်းခြင်းအတွက်တစ်စိတ်တစ်ပိုင်းယူပြီးအပေါ်တာဝန်ရှိသူတစ်ဦးကတားမြစ်ပိတ်ပင်မှုသည်။

ဘာသာတရားအကြောင်းမျှတိုက်ရိုက်ညွှန်ကြားချက်အရပ်၌အခြားနိုင်ငံများ၏ဖွဲ့စည်းပုံအခြေခံဥပဒေ, ဘာသာရေးယုံကြည်ချက်အပေါ်အခြေခံပြီးခွဲခြားဆက်ဆံမှုတားမြစ်ပြဋ္ဌာန်းချက်ရှိသည်။ သို့သော်အချို့ပြည်နယ်များ၏ဥပဒေများတခြားသူတွေရဲ့ယုံကြည်ချက်၏ preference ကိုလိုအပ်ပါသည်။

ဘာသာရေးသည်းခံစိတ်

အတိအလင်းဘာသာရေးသည်းခံစိတ်ထောက်ခံကြသည်နိုင်ငံတွေရှိပါတယ်။ သူတို့ကသည်းခံစိတ်၏နယ်နိမိတ် ပတ်သက်. ဆွေးနွေးငြင်းခုံများအတွက်ထောက်ပံ့ပေးခဲ့သည်။

ဤအကန့်သတ် setting များ၏ပြဿနာအချို့ဥပဒေများမိန့်ခွန်းရဲ့လွတ်လပ်မှုကိုဆန့်ကျင်ဘာသာရေးခွဲခြားဆက်ဆံမှု, တားမြစ်သောကြောင့်ဖြစ်သည်။ ဤဥပဒေများ၏စာသားယေဘုယျအားအပြစ်ပေးကြောင်းအပြုအမူ, ဒါပေမယ့်လည်းယင်း၏အကျိုးဆက်များသာပါဝင်သည်ဒါကြောင့်ဖြစ်ပါသည်။

ဥပမာအားဖြင့်, သြစတြေးလျအတွက်သူမမုန်းတီးမှုလှုံ့ဆော်ပေးသောလုပ်ရပ်များ, ပြပွဲမလေးစားတဲ့တားမြစ်သည်, တခြားသူတွေရဲ့လှောင်ပြောင်ဘာသာရေးယုံကြည်ချက်တစ်ခု tool ကိုဖြစ်ကြသည်။

ကျောင်းများတွင်ခွဲခြားဆက်ဆံမှု

ကျောင်းကခွဲခြားဆက်ဆံမှုဥပမာပြီးသားအထက်ပါအမျိုးအစားသီးခြားအမှုလျှော့ချနေကြသည်။ Sexism နှင့်တိုက်ရိုက်သို့မဟုတ်သွယ်ဝိုက်ရှိစေနိုင်ပါတယ်: ဤပထမဦးဆုံးအမှုဖြစ်ပါသည်, မိန်းကလေးများတာဝန်အပေါ် left, နှင့်ယောက်ျားလေးများအိမ်ပြန်လာသောအခါ။ တခါတရံမှာသို့သော်ပြောင်းပြန် sexism ။ ဥပမာ - ထိုဦးစားပေးကုသယောက်ျားလေးများနှင့်မိန်းကလေးများရဲ့အခွင့်အရေးကန့်သတ်။

ဘယ်အချိန်မှာဆရာ (ကျား, မပေါ် မူတည်. ) တစ်ဦးသို့မဟုတ်အတန်းနောက်ထပ်၏အကဲဖြတ်လျှော့တွက် - ကသွယ်ဝိုက် sexism တစ်ဦးအမှုဖြစ်ပါတယ်။ ဒီအမျိုးအစားခွဲခြားဆက်ဆံခြင်း၏ပြဿနာများကိုအသံတိတ်ဖို့နီးကပ်စွာဆက်စပ်သောကွောငျ့, ဤပြဿနာကိုပိုမိုရှုပ်ထွေးကိုင်တွယ်ရန်။

ဘာသာရေးယုံကြည်ချက်၏မြေပြင်ပေါ်တွင်ဆရာနှင့်ကလေးကအကြားတိုက်ပွဲများပြည်နယ်အတွင်းရှိတရားဝင်ယုံကြည်ချက်ကြောင့်ဖြစ်နိုင်သည်။ ထို့နောက်ကျောင်းမှလှုပ်ရှားမှုများလူဦးရေရဲ့အများစု၏ဘာသာတရားနှင့်ဤအရပ်မှကျောင်းသားများအပေါ်တွက်ချက်ခံရဖို့ဖွယ်ရှိသည်။

ရုရှားတွင်ခွဲခြားဆက်ဆံမှု

ဘယ်လိုဝမ်းနည်းဖွယ်ကဝန်ခံပေမယ့်ရုရှား၌သည်းခံစိတ်များ၏အဆင့်ကိုစံပြအနေဖြင့်ဝေးရန်။

ရုရှား၌လူမျိုးရေးခွဲခြားမှုအထူးသဖြင့်သိသာသည်။ ရုရှားတွင်ခွဲခြားဆက်ဆံမှုဥပမာ: အနေရာအနှံ့ပြဿနာ - ကော့ကေးဆပ်မှလူကိုပိုပြီးမကြာခဏရုရှားထက်စာရွက်စာတမ်းစစ်ဆေးမှုများအဘို့အထိန်းသိမ်းခံရ။ ထို့အပြင်ရဲတပ်ဖွဲ့ထိုကဲ့သို့သောပုဂ္ဂိုလ်များဆီသို့ဦးတည်ရိုင်းစိုင်းနှင့်ဖွားများအပေါ်ရှုတ်ချခေါ်ဆိုသဘောထားကိုဖြစ်တှနျ့ဆုတျခဲ့ပါဘူး။
ရုရှားဖက်ဒရေးရှင်းအတွက် high-level ကိုရောက်ရှိနေပြီနှင့် sexism ။ ဥပမာ:

• အမြိုးသမီးမြားအစဉ်အမြဲအလုပ်ရှာတွေ့ဖို့ခက်ခဲပါ၏
• ယောက်ျားနှင့်မိန်းမနှစ်ဦးစလုံးတွေအတွက်တူညီတဲ့ရာထူးမှာလုပ်ခအတော်လေးကွဲပြားခြားနားသည်။

ရုရှား၌အမျိုးသမီးများကာကွယ်စောင့်ရှောက်ရေးအများစု "ဝန်ကြီးအဖွဲ့ဇာတ်ကောင်။ " ဖြစ်ပါတယ် ဒါဟာဖွဲ့စည်းပုံအခြေခံဥပဒေအတွက်နှစ်ဦးစလုံးလိင်လူ့အဖွဲ့အစည်းအတွက်တန်းတူအခွင့်အရေးရှိသည်နှင့်ရှိရမည်ကြောင်းညွှန်ပြကြောင်းမှတ်သားဖွယ်ဖြစ်ပါတယ်။ သို့သော်နိုင်ငံသားများ၏စဉ်းစား stereotyped အသက်တာ၏ဖြစ်ရပ်မှန်များကတည်ဆောက်ကာကွယ်ပေးသည်။ အထီးအလုပျသမားအစဉ်အမြဲအကျိုးဆက်အဖြစ်, အလုပ်ရှင်၏အမိနျ့တျောတစ်ဦးအပိုဆောင်းခေါင်းကိုက်ခြင်းအဖြစ်ရှုမြင်သည် ပို. နှင့်သူမ၏နှင့်အတူအမျိုးသမီးတစ်ဦးကိုယ်ဝန်ဖြစ်နိုင်ခြေတန်ဖိုးနှင့်နေကြသည်။

ဤအမှုအလုံးစုံတို့ကို - အမြစ်တွယ်နေပြီးယုံကြည်ချက်ဖောက်ပြန်မှုအကြွင်းအကျန်။ လုပ်ဆောင်ချက်တစ်ခုအဖြစ် - တစ်ဦးအတွေးအဖြစ်တစ်နိယာမအဖြစ်, သာထို့နောက်: မဆိုခွဲခြားဆက်ဆံမှုစိတ်ထဲမှာစတင်သည်။