တွင် SRO - အောင်မြင်မှုလမ်း

ရုရှား၌ဗျူရိုကရေစီဆန့်ကျင်တိုက်ပွဲအတွက်အပြည်ပြည်ဆိုင်ရာအတွေ့အကြုံကိုလေ့လာသင်ယူပြီးနောက်ကျွန်ုပ်တို့သည်ထံမှဆုတ်ခွာဖို့ဆုံးဖြတ်လိုက်ကြပြီ အချို့လှုပ်ရှားမှုများလိုင်စင် နှင့်မိတ်ဖက်ပါဝင်အကျင့်ကိုကျင့်၏သေဒဏ်စီရင်များအတွက်စရိတ်ထုတ်ပေးပိုင်ခွင့်နှင့်ပြည့်စုံလျက်ရှိသော non-အမြတ် Self-စည်းမျဉ်းအဖွဲ့အစည်းများ, အတွက်လမ်းကြောင်းကိုယူပါ။

အဆိုပါစမ်းသပ်မှုအတော်လေးမကြာသေးမီကစတင်ခဲ့ပါတယ်နှင့်စီးပွားရေး၏ကဏ္ဍအားလုံးတွင်မဖုံးခဲ့ပါဘူး။ မှတ်ပုံတင်ဖြေရှင်းပြီးဒါပေမဲ့ထားတဲ့အတွက်ဒေသများတစ်ခုမှာ - ဆောက်လုပ်ရေးဖြစ်ခဲ့သည်။ ယခု မှစ. ဆောက်လုပ်ရေးလုပ်ငန်းအဖွဲ့ဝင်မပါဘဲတွင် SRO နှင့်အတူတားမြစ်သည်။ ၏အလေ့အကျင့်အားဖြင့်သရုပ်ပြအဖြစ် non-profit မိတ်ဖက် ပြည်ပမှာ, ဆောက်လုပ်ရေးနှင့်သည်းခံစိတ်မိတ်ဖက်ကွန်ရက်များထုတ်ပေးရန်အကူးအပြောင်းအတွက်လိုင်စင်များ၏ဖျက်သိမ်းလုံခြုံမှုနှင့်အရည်အသွေးဖျော်ဖြေအလုပ်၏အဖြစ်ဆောက်လုပ်ရေးစက်မှုလုပ်ငန်း၏ dynamic ဖှံ့ဖွိုးတိုးတတိုးတက်အောင်ဖို့လှူဒါန်းခဲ့သည်။

ပစ္စုပ္ပန်မှာကျွန်တော်တို့ရဲ့တိုင်းပြည်ကိုတဖြည်းဖြည်းစားအုန်းဆီကြမ်းသို့ဆန်းသစ်တီထွင်မှုများနှင့် entry ကို၏ဆက်စပ်မှုပြီးသားသွဇာအောအကြောင်းကိုဆွေးနွေးငြင်းခုံယုတ်လျော့နေသည်။ သို့သော်ဤရှိနေသော်လည်း, များစွာသောစီးပွားရေးလုပ်ငန်းများနေဆဲသူတို့အကျိုးအမြတ်အတွက်မဟုတ်သောအဖွဲ့အစည်းကိုဖန်တီးတတ်၏, နှင့် ပူးပေါင်း. အဖွဲ့ဝင်အဖြစ်ကတရားဝင်ဆောက်လုပ်ရေးအလုပ်လုပ်ဆောင်သွားရန်မဖြစ်နိုင်ဖြစ်သောမရှိဘဲအရေးပေါ်အတိုင်းအတာ, အဖြစ်ရှုမြင်ကြောင်းအားလုံးအကျိုးကျေးဇူးများနားလည်သဘောပေါက်ကြပါဘူး။ ယင်းတွင် SRO တွင်အဖွဲ့ဝင်အဖြစ်၏အကျိုးကျေးဇူးများအချို့ကိုစဉ်းစားပါ။

ပထမဦးစွာတွင် SRO တွင်အဖွဲ့ဝင်အဖြစ်သည့်မိတ်ဖက်အဖွဲ့အစည်းများအဖွဲ့ဝင်များအကြားဒီမိုကရေစီပူးပေါင်းဆောင်ရွက်မှုများအတွက်အခွင့်အလမ်းပေးနှင့်ပြည်နယ်အာဏာပိုင်များနှင့်ဒေသခံအစိုးရကိုယ်စားလှယ်များနှင့်အတူတစ်ဦးအပြုသဘောတွေ့ဆုံဆွေးနွေးရေးသည်။ အဘယ်အရာကိုစီးပွားရေးအကျပ်အတည်း၏သစ်တစ်ခုလှိုင်းများ၏နောက်ခံဆန့်ကျင်သည်အလွန်သက်ဆိုင်ရာဖြစ်လာသည်။

ဒုတိယအချက်မှာအတွက်အဖွဲ့ဝင် တစ်ဦး Self-စည်းမျဉ်းအဖွဲ့အစည်းက ပရော်ဖက်ရှင်နယ်တိုးတက်မှုနှင့်လုပ်သားတွေရဲ့ကျွမ်းကျင်မှုအဆင့်မြှင့်၏မိတ်ဖက်ကုမ္ပဏီများသည်စည်းကမ်းချက်များကိုပေးပါသည်။ အထူးလှုပ်ရှားမှုများတွင် SROs ကိုယ်စားလှယ်များ၏ပါဝင်မှုအားဖြင့်, နှီးနှောဖလှယ်ပွဲများနှင့်ကွန်ဖရစီးပွားရေးလုပ်ငန်းဆက်ဆံမှုအကျိုးအမြတ်အတွက်မဟုတ်သောပူးပေါင်းတိုးချဲ့လျက်ရှိသည်။

တစ်ဖက်အဖွဲ့အစည်းက - တတိယ Self-အကူအညီနဲ့၏အခြေခံမူချင်းစီကန်ထရိုက်တာများ၏တိကျသောတာဝန်များကိုဆုံးဖြတ်ရန်ခွင့်ပြုထားတဲ့ဆောက်လုပ်ရေးနှင့်စာချုပ်ကိုချုပ်ဆိုကြသောများ၏လုံခြုံမှုနှင့်အရည်အသွေး, တိုးတက်စေရန်။ တွင် SRO ဘဏ္ဍာရေးရံပုံငွေ၏ပဋိညာဉ်စာတမ်းနှင့်အညီဖွဲ့စည်းဒေဝါလီ၏အန္တရာယ်များကိုလျော့ကျစေပါတယ်နှင့်တတိယပါတီများမှမှတာဝန်ဝတ္တရားများအတွက်တာဝန်ယူမှုကိုကြောက်ရွံ့ခြင်း။

အဖွဲ့အစည်းအဆောက်အဦများဆောက်လုပ်ခြင်းစာချုပ်တွင်သတ်မှတ်ထားသောသတ်မှတ်ထားသောအချိန်ဘောင်အတွင်းပြီးစီးလိမ့်မည်ဟုတစ်ဦးအာမခံအဖြစ်ပြုမူသောကွောငျ့စတုတ္ထဖောက်သည်, တွင် SRO အဖွဲ့ဝင်ဆောက်လုပ်ရေးများအတွက်စာချုပ်ပေးဖို့ပိုပြီးဆန္ဒရှိသည်။ ဖောက်သည်မိတ်ဖက်ရှေ့နေများအားဖြင့်တောင်းဆိုမှုများ၏ဖြစ်ရပ်အတွက်ဆွေးနွေးငြင်းခုံတွင်ပါဝင်ဆောင်ရွက်မည်အမျိုးမျိုးသောဖြစ်ရပ်အတွက်ကန်ထရိုက်တာ၏အကျိုးစီးပွား၏ကိုယ်စားပြုမှုအပေါ်ယူပါ။

တက် Sum မှကျနော်တို့လုံခြုံစွာအကျိုးအမြတ်အတွက်မဟုတ်သောပူးပေါင်းကြောင်းအဖွဲ့ဝင်လုပ်ငန်းရှင်များပြည့်စုံသတင်းအချက်အလက်နှင့်ဥပဒေရေးရာပံ့ပိုးမှုခံယူဖို့ဆောက်လုပ်ရေးစက်မှုလုပ်ငန်းအတွက်စေ့စပ်ဖွပြောနိုင်ပါတယ်။ ထို့အပြင်ခုနှစ်, non-စီးပွားဖြစ်ပူးပေါင်းပါဝင်မှုကိုအလွန်အလှည့်ထဲမှာကျော်ကြာသော SRO, လာရောက်ပူးပေါင်း၏လုပ်ထုံးလုပ်နည်းရိုးရှင်းစွာ ဆက်သွယ်ရေး၏ function ကို ဒေသခံအာဏာပိုင်များ၏ကိုယ်စားလှယ်များနှင့်။