ဖက်ဒရယ်အလုပ်အမှုဆောင်အလောင်းတွေ၏နယ်မြေအလောင်းများကို။ ဖက်ဒရယ်အလုပ်အမှုဆောင်အလောင်းများ၏စနစ်နှင့်ဖွဲ့စည်းပုံ။ အုပ်ချုပ်မှုအာဏာများ၏ဖက်ဒရယ်အလောင်းတွေ - ဖြစ်ပါတယ် ...

ခက်မသုံးဖြာသို့အာဏာခွဲခြာ၏အခြေခံဥပဒေမူအရပြီးနောက်ခေတ်မမီတော့သဘောတရားများကိုတစ်ဦးအပြောင်းအလဲရှိခဲ့သည်။ အထူးသဖြင့်, အစားပြည်နယ်အုပ်ချုပ်ရေး၏ယန္တရား၏ဖက်ဒရယ်ခဲ့ကြသည် အလုပ်အမှုဆောင်များ၏အလောင်းများကို ပါဝါ။ ဤသည်, သို့သော်, အလေ့အကျင့်အတွက်အသုံးပြုခြင်း, နှင့်ယခင်အမည်အားတားဆီးမထားဘူး။

အဓိပ်ပါယျ

အမှုဆောင်အလောင်းကောင်များ၏အနှစ်သာရကွဲပြားခြားနားတဲ့နည်းလမ်းတွေထဲမှာမတူညီတဲ့စာရေးဆရာများကဆုံးဖြတ်တာဖြစ်ပါတယ်။ ထို့ကြောင့်အချို့သောစာရေးဆရာများအဆိုအရ, ဤအဖွဲ့အစည်းများသင့်လျော်သောအုပ်ချုပ်ရေးလုပ်ငန်းဆောင်တာများအကောင်အထည်ဖော်ရေးတွင်ပါဝင်ရန်ဖွဲ့စည်းခဲ့ထားတဲ့နိုငျငံရေးအဖှဲ့အစညျး, အဖွစျဆောငျရှကျ။ သူတို့အချို့သောတရားဥပဒေဆိုင်ရာဖြစ်နိုင်ခြေနှင့်ပြည့်စုံနေသောတာဝန်များကိုလုပ်ဆောင်စေရန်။ အခြားအကျွမ်းကျင်သူတွေကယုံကြည်ကြသည် ဖက်ဒရယ်အလုပ်အမှုဆောင်အာဏာပိုင်များ - ပြည်နယ်ယန္တရား၏အထူးဒြပ်စင်ဖြစ်ပါသည်။ ၎င်းတို့၏အလုပ်ဥပဒေများနှင့်အခြားစည်းမျဉ်း၏ပြဋ္ဌာန်းချက်များကိုအကောင်အထည်ဖော်ဆောင်ရွက်ရာတွင်ရည်ရွယ်သည်။ သူတို့ရဲ့လုပ်ငန်းဆောင်တာအရအဲဒီအလောင်းတွေအုပ်ချုပ်ရေးနှင့်အလုပ်အမှုဆောင်အရေးယူလေ့ကျင့်ခန်း။ အဆိုပါစာပေအဆိုပါအဖွဲ့အစည်း၏အခြားချက်နှင့်အဓိပ္ပါယ်ပေးပါသည်။ တချို့ကစာရေးဆရာများကအများဆုံးပြည့်စုံစဉ်းစားပါ။ ဖက်ဒရယ်အလုပ်အမှုဆောင်အာဏာပိုင်များနှင့်အညီ - ပြည်နယ်ယန္တရား၏အဖွဲ့ဝင်တစ်ဦးအဖြစ်စကားပြောအကြောင်း, အဖွဲ့အစည်းများ, မိမိတို့ကိုယ်ပိုင်ပြည်တွင်းရေးဖွဲ့စည်းပုံ, အရည်အချင်းကိုနှင့် Spatial စကေးရှိနေကြသည်။ သူတို့ဟာဥပဒေသို့မဟုတ်အခြားအစံတန်ဖိုးစာရွက်စာတမ်းအမိန့်ဖြင့်သတ်မှတ်ထားသောဖွဲ့စည်းထားပါသည်။ ဖက်ဒရယ်အာဏာပိုင်များ၏ရုရှားဖက်ဒရေးရှင်းအလုပ်အမှုဆောင်အာဏာပိုင်များနာမ၌နှင့်ပြည်နယ်များ၏ကိုယ်စားဆောင်ရွက်ရန်တရားဝင်စွမ်းရည်ရှိသည်, သူတို့ရဲ့အလုပ်အတွက်တိကျသောနည်းလမ်းများသက်ဆိုင်ပါသည်။ ၎င်း၏အရည်အချင်းကို၏မူဘောင်အတွင်းမှာပဲအဲဒီအဖွဲ့အစည်းများအများပြည်သူအသက်တာ၏, ယဉ်ကျေးမှု-လူမှုစီးပွားရေး, အုပ်ချုပ်ရေးနှင့်နိုင်ငံရေးနယ်ပယ်စီမံခန့်ခွဲရန်နေ့စဉ်အပေါ်သို့ဟုခေါ်ကြသည်။

အဖြစ်များသည့်ရောဂါလက္ခဏာ

အုပ်ချုပ်မှုအာဏာများဖက်ဒရယ်အလောင်းတွေခြင်းဖြင့်ဖြေရှင်းသောအဓိကပြဿနာ - အလေ့အကျင့်အတွက်သဘောပေါက်, တည်ဆဲဥပဒေများပါပြဋ္ဌာန်းချက်များ၏အကောင်အထည်ဖော်မှုနှင့်အခြားစံတန်ဖိုးစာရွက်စာတမ်းများဖြစ်ပါတယ်။ ထို့အပြင်၎င်း၏အရည်အချင်းကိုအတွင်းဤအဖွဲ့အစည်းများသည်နိုင်ငံအတွင်းအားလုံးသက်ဆိုင်သူများ၏လိုအပ်ချက်များနှင့်လိုက်နာအာမခံပါသည်။ သူတို့အလုပ်သူတို့စီမံခန့်ခွဲမှု, အုပ်ချုပ်ရေး, စည်းရုံးရေးနှင့်စီမံခန့်ခွဲရေးဆိုင်ရာဇာတ်ကောင်ကိုထိန်းချုပ်သည်။ သက်ဆိုင်ရာတာဝန်များကို၎င်း၏အကောင်အထည်ဖော်မှု၏ရလဒ်အဖြစ်ဖြေရှင်းနေကြသည်။ မဆိုရုရှားဖက်ဒရယ်အလုပ်အမှုဆောင်အခွင့်အာဏာ၎င်း၏ကိုယ်ပိုင်ပြည်တွင်းရေး device ကိုရှိပါတယ်။ ဒါဟာတာဝန်ရှိသူများနှင့်အတူအချို့သောယူနစ် (CHAP ။ ထိန်းချုပ်ရေး, အထူးကွဲပြားမှု, ဌာနဆိုင်ရာ, etc) ပါရှိသည်။ သူတို့သည်အလွန်အကျိုးဖြစ်ထွန်းသောပြဿနာဖြေရှင်းမြှင့်တင်ရန်။

သြဇာလွှမ်းမိုးမှုနယ်ပယ်

ဖက်ဒရယ်အလုပ်အမှုဆောင်အလောင်းများ၏လုပ်ပိုင်ခွင့်အလုံအလောက်ကျယ်ပြန့်ရှိပါတယ်။ ၎င်းတို့၏အကောင်အထည်ဖော်မှုတိကျတဲ့ဥပဒေရေးရာပုံစံများအတွက်ခွင့်ပြုခဲ့ခြင်းဖြစ်သည်။ အထူးသဖြင့်အဖွဲ့အစည်းများထွက်သယ်ဆောင်:

• အလုပ်အမှုဆောင်များနှင့်စီမံခန့်ခွဲရေးဆိုင်ရာလှုပ်ရှားမှုများ။
• ထိန်းချုပ်ရေးနှင့်ကြီးကြပ်အလုပ်။
• ဥပဒေရေးရာလုပ်ရပ်တွေကို။
• ဆုံးဖြတ်ချက်ချသိသိသာသာဥပဒေရေးရာအကျိုးဆက်များမှမြင့်တက်ပေးခြင်း။
• စည်းမျဉ်းများ၏အတည်ပြုချက်ကို။
• ဥပဒေစိုးမိုးရေး။

၎င်းတို့၏တာဝန်ဝတ္တရားများနှင့်ဥပဒေရေးရာအခွင့်အလမ်းများနှင့်၎င်းတို့၏အလုပ်အတွက်တာဝန်အပါအဝင်အဖွဲ့အစည်းများ၏အရည်အချင်းကို။ ထိုစည်းမျဉ်းများချမှတ်နှင့်၎င်းတို့၏အကောင်အထည်ဖော်မှုနှင့်ပတ်သက်သောလုပ်ငန်းဆောင်တာလုပ်ဆောင်ကြောင်းဖက်ဒရယ်အလုပ်အမှုဆောင်ခန္ဓာကိုယ်ရရှိနိုင်မည်။

ဒါ့အပြင်

ပညတ္တိကျမ်းဖွဲ့စည်းရေးရာ, ပြန်လည်ဖွဲ့စည်းသို့မဟုတ်ဖျက်သိမ်းရေးဌာန Institute ကြာအဆိုအရအရာမှအမိန့်ကဆုံးဖြတ်။ တိုင်းအလုပ်အမှုဆောင်၎င်း၏ကိုယ်ပိုင်အမည်အားရှိပါတယ်။ ဖက်ဒရယ်ဥပဒေနှင့်တာဝန်ရှိအဖွဲ့အစည်းများနှင့်တာဝန်ရှိသူများကသတ်မှတ်ဘာသာရပ်များ၏စံတန်ဖိုးလုပ်ရပ်များနှင့်အညီ။ မဆိုအလုပ်အမှုဆောင်ခန္ဓာကိုယ်တရားဝင် entity အဖြစ်ဆောင်ရွက်သည်။ သူအရာရှိတဦးကတံဆိပျကိုရှိရမည်။ အဆိုပါအလုပ်အမှုဆောင်အလောင်းတွေအရပ်ဘက်ဆက်ဆံရေးတွင်ပါဝင်ဆောင်ရွက်လိမ့်မည်။ ငွေကြေးအဘယ်အရာကိုမှပေါ် မူတည်. အဆိုပါပြည်နယ်၏ကုန်ကျစရိတ်သို့မဟုတ်ဒေသဆိုင်ရာဘတ်ဂျက်မှာပြုဌာန (အလုပ်အမှုဆောင်အခွင့်အာဏာသို့မဟုတ်ဒေသခံများ၏ဖက်ဒရယ်ခန္ဓာကိုယ်) ကပိုက်ဆံစေလွှတ်ခဲ့သည်။

အခြေခံမူ

ဥပဒေရေးရာဖက်ဒရယ်ဥပဒေနှင့်ဖွဲ့စည်းပုံအခြေခံဥပဒေနှင့်အညီဖန်ဆင်းဖက်ဒရယ်အလုပ်အမှုဆောင်အလောင်းတွေ၏စည်းမျဉ်းအဖြစ်ကတခြားစည်းမျဉ်းများများစွာ။ အဆိုပါအင်စတီကျု၏တစ်ခုလုံးကိုအလုပ်အခြို့သောအခြေခံမူအပေါ်အခြေခံသည်။ အဓိကသူတွေကိုပါဝင်သည်:

1. ဖက်ဒရယ်စနစ်၏နိယာမ။ ဤအခြေအနေသည်တိုင်းပြည်များ၏ဖွဲ့စည်းပုံအခြေခံဥပဒေကြောင့်ဖြစ်ရတဲ့ဖြစ်ပါတယ်။
2. တရားဝင်မှု။ ဤသည်မှာနိယာမဖွဲ့စည်းပုံအခြေခံဥပဒေနှင့်ပညတ်တရား၏ပွဲတော်အတွက်ထုတ်ဖော်ပြောဆိုသည်။
3. ဗဟိုချုပ်ကိုင်မှုလျှော့ချခြင်းနှင့်ဗဟိုချုပ်ကိုင်မှုများ၏ပေါင်းစပ်။ ဤသည်မှာနိယာမအုပ်ချုပ်ရေးအာဏာတစ်ခုလုံးကိုအဖွဲ့အစည်း၏လုပျငနျးအတွက်သော့ချက်အရေးပါမှုသည်။ မြင့်မားကွဲပြားမှုများ၏အရည်အချင်းကိုအတွင်းအလုပ်များကိုအများစုမှာ။ တိကျသောတာဝန်များကိုတာဝန်ပေးအပ်ဖက်ဒရယ်အလုပ်အမှုဆောင်အလောင်းများ၏နယ်မြေအလောင်းတွေအတွက်တချိန်တည်းမှာပင်မြင့်မားသောအဖှဲ့အစညျးမြား၏ဝင်ရောက်စွက်ဖက်မှုမပါဘဲအကောင်အထည်ဖော်လျက်ရှိသည်။

ရည်ညွှန်း၏အရာဝတ္ထု

ဖက်ဒရယ်, ပြည်နယ်နှင့်အလုပ်အမှုဆောင်အလောင်းတွေတစ်ခုတည်းစနစ်ကပါဝင်သည်။ သူတို့ရဲ့ယေဘုယျငျြ့ဘာသာရပ်များတွင်အဖြစ်လက်အောက်ခံအဖွဲ့အစည်းများဟာလက်အောက်ခံအနေအထား၌ရှိကြ၏ယင်းအထွဋ်အမြတ်တည်းဟူသောအဖွဲ့အစည်းများ၏အရည်အချင်းကိုနှင့်ဆက်စပ်သောကိစ္စရပ်များတွင်။ ဤကိစ္စတွင်စည်းလုံးညီညွတ်ရေးမူအရဆောင်ရွက်သည်။ အုပ်ချုပ်မှုအာဏာများဖက်ဒရယ်အလောင်းတွေ၏ထိန်းချုပ်ရေးသာမိမိတို့ကိုယ်ပိုင်တရားစီရင်ပိုင်ခွင့်အတွက်ဒေသဆိုင်ရာအဖွဲ့အစည်းများသို့မဟုတ်တိုက်ရိုက်နှင့်အတူဘုံ၌နေသောဒေသများသက်ဆိုင်သည်။

အခြားအအခြေခံမူ

: အများအပြားစာရေးဆရာများအထက်ပါအပြင်ကဲ့သို့သောအထီးကျန်ပြဋ္ဌာန်းချက်ခဲ့ကြပါပြီ

• လွတ်လပ်ရေးနေ့။ ဤသည်မှာနိယာမအနုပညာအပေါ်အခြေခံသည်။ ဖွဲ့စည်းပုံအခြေခံဥပဒေ 10 ။ ဒီပြဌာန်းချက်အရ, အုပ်ချုပ်ရေး, ဥပဒေပြုရေးနှင့်တရားစီရင်ရေးအာဏာကိုလွတ်လပ်သောဖြစ်ပါတယ်။ ဒါကအဖွဲ့အစည်းများသည်အခြားတူညီသောနျဌာနခှဲယူနစ်မှဘာသာရပ်မဟုတ်ဆိုလိုသည်။ ဖက်ဒရယ်အလုပ်အမှုဆောင်အလောင်းများ၏လှုပ်ရှားမှုများ, အရှင်ဥပဒေပြုသို့မဟုတ်တရားသူကြီးတွေမလိုကျနိုငျ။
• ထိရောက်မှုနိယာမ။ သူကပြည်သူ့အုပ်ချုပ်ရေး၏နယ်ပယ်သို့ကွှလာကုန်ကျစရိတ်ငွေစုအကြံပြုထားသည်။

ကျွမ်းကျင်သူများရဲ့အခြားအခြေခံမူတွေထဲမှာလည်းခွဲဝေချထားပေးရန်:

• လူသိရှင်ကြား။
• တာဝန်ယူမှု။
• ဒီမိုကရေစီိံငြ်။
• အတူလေးစားလိုက်နာခြင်းနှင့်လူနှင့်နိုင်ငံသားများ၏အခွင့်အရေးနှင့်လွတ်လပ်ခွင့်များကို၏ဘက်တော်သား။

ဤအပြဌာန်းချက်၏တန်ဖိုးတာတော့သေချာတယ်နှင့်အများဆုံးသိပ္ပံပညာရှင်များကအတည်ပြုသည်။

ဖက်ဒရယ်အလုပ်အမှုဆောင်အလောင်းများ၏စနစ်နှင့်ဖွဲ့စည်းပုံ

ဤဝေါဟာရများကိုမကြာခဏစက်မှုလုပ်ငန်းစာပေအတွက်အသုံးပြုကြသည်။ ယေဘုယျအတွေးအခေါ်သဘောအရစနစ်အချို့သောအရပ်တို့၌သင်သည်အစိတျအပိုငျးမြား၏ဖြန့်ဝေနှင့်အတူသမာဓိရှိအမျိုးမျိုးသောဒြပ်စင်၏ပြည်ထောင်စုဖြစ်ပါတယ်။ ယုတ္တိနည်းအခငျြးခငျြးနှင့်ဆက်စပ်သောဒီဖွဲ့စည်းပုံဖြစ်ရပ်များနှင့်အရာဝတ္ထုတစ်ခုရည်မှန်းချက်ထားအဖြစ်တာဝန်ထမ်းဆောင်သောကတခြားအဓိပ္ပာယ်၏။ အဆိုပါဖွဲ့စည်းပုံမှာ element တွေကိုချိတ်ဆက်၏နည်းလမ်းဖြစ်ပါတယ်။ ဒါဟာသူ့ရဲ့ဒြပ်စင်များ၏အပြန်အလှန်၏မဟာဗျူဟာဒီဇိုင်း features တွေဆုံးဖြတ်သည်။ ဖွဲ့စည်းပုံအခြေခံဥပဒေကိုခန္ဓာကိုယ်မှတိုက်ရိုက်အလုပ်အမှုဆောင်အလောင်းများ၏စနစ်၏သဘောတရားများကိုသတ်မှတ်ပါတယ်။ ဤသည်ထိုကဲ့သို့သောခွဲခြာ၏အနှစ်သာရထုတ်ပြန်ခဲ့သည်။ အမှုဆောင်ခန္ဓာကိုယ်အဖြစ်ပြုမူသောအဖွဲ့အစည်းဆိုင်ရာယန္တရား, မှတဆင့်နိုင်ငံတော်က၎င်း၏လုပ်ငန်းဆောင်တာများအကောင်အထည်ဖော်မှုသေချာစေရမည်။ အဆိုပါအင်စတီကျု၏တစ်ခုလုံးကိုတည်ဆောက်ပုံက၎င်း၏ဒြပ်စင်၏အခြေခံဂုဏ်သတ္တိများတည်စေ။ အဆိုပါစနစ်အားပထမဦးဆုံးကွန်နက်ရှင်အလောင်းတွေကြားကဖွဲ့စည်းသည်ထင်ဟပ်။ သူတို့က, အလှည့်အတွက်အရိပ်အာဝါသလွှမ်းမိုးသည်။ ကွပ်မျက်အလောင်းတွေတစ်ခုတည်းစနစ်ကအတွင်းဖွဲ့စည်းတည်ဆောက်ပုံလင့်များဖွဲ့စည်းထားပါသည်။

လက္ခဏာ

အကောင့်ထဲသို့အထက်တွင်ရှင်းလင်းချက်ယူခြင်း, က system ကိုအလုပ်အမှုဆောင်အလောင်းတွေ, အရည်အချင်းကို၏ခွဲခြာ၏နိယာမမှ subordinated ဖြစ်ကြောင်းကွဲပြားခြားနားသောဥပဒေရေးရာပုံစံဒြပ်စင်၏ပြည်တွင်းရွှေ့ပြောင်းတသမတ်တည်းဗဟုတရားဝင်စနစ်တကျကြောင်းပြောပါတယ်။ ရနိုင် သူတို့ဟာရုရှားဖက်ဒရေးရှင်းအတွင်းအလုပ်များကိုအကောင်အထည်ဖော်မှုအတွက်ဘက်ပေါင်းစုံစည်းလုံးညီညွတ်ရေးဖွဲ့စည်းထားပါသည်။ စနစ်အတွက်ဒေါင်လိုက်လည်းမရှိ hierarchical ဖွဲ့စည်းပုံ, အဖြစ်အလျားလိုက်အလွှာ။ ဒီဒီဇိုင်းနှင့်အတူစက်လည်ပတ်မှုထိန်းချုပ်ရေးထောက်ပံ့ပေးသည်။ အဆိုပါစနစ်နှင့် ဖက်ဒရယ်အလုပ်အမှုဆောင်အလောင်းတွေ၏ဖွဲ့စည်းပုံမှာ , လူမှုရေး, နိုင်ငံရေး, စီးပွားရေး, ဥပဒေရေးရာနှင့်အခြားအချက်များကလွှမ်းမိုးလျက်ရှိသည်။

interagency ပူးပေါင်းဆောင်ရွက်မှု

စနစ်၏အမှုဆောင်ကောင်များအချင်းချင်းနှင့်အစိုးရ၏သင်တန်းတွင်ပေါ်ထွန်းကြောင်းကိစ္စရပ်များကိုတစ်ဦးလုံလုံလောက်လောက်ကျယ်ပြန့်ကျော်တစ်ဦးချင်းစီဒြပ်စင်အတွင်းဆက်ဆံရေးနှင့်အတူ၎င်းတို့၏စုစုပေါင်းတိုင်းပြည်ဦးဆောင်သည့်အစိုးရပုံစံကိုကိုယ်စားပြုသည်။ အလုပ်အသီးအသီး link ကိုဖွဲ့စည်းထားတဲ့အတွက်အခွအေနကဆုံးဖြတ် interagency ပူးပေါင်းဆောင်ရွက်မှု၏အတိုင်းအတာများနှင့်သဘာဝ။ ဖက်ဒရယ်နှင့်ဒေသဆိုင်ရာအမှုဆောင်အလောင်းကောင်၏ဖွဲ့စည်းပုံအဖြစ်၎င်းတို့၏ဆက်ဆံရေး၏ယန္တရားပြည်နယ်ယန္တရား၏ပုံစံကလွှမ်းမိုးလျက်ရှိသည်။ တစ်ခုလုံးကိုအဖွဲ့အစည်းများ၏တိကျသောရုံးများအကြား, အလျားလိုက်ဒေါင်လိုက်နှင့်ထောင့်ဖြတ် interaction ကပေါင်းစပ်လိုအပ်နေဆဲ။

တာဝန်များကို၏ဖြန့်ဖြူးမှုအတွက်လုပ်ထုံးလုပ်နည်း

အလုပ်အမှုဆောင်အလောင်းတစ် system ကိုဖန်တီးသည့်အလုပ်လုပ်တဲ့နည်းလမ်းနှင့်အညီခုနှစ်တွင်စည်းမျဉ်းစာရွက်စာတမ်းများအတွက်တစ်ဦးချင်းစီလင့်ခ်၏တာဝန်နှင့်အရည်အချင်းကိုကိုပြုပြင်တာတွေတင်းကျပ်တဲ့ကန့်သတ်ထွက်ယူသွားတတ်၏။ ဒီကနေဖြန့်ဖြူးခြင်းနှင့်ထပ်ဒေသများနှင့်သက်ဆိုင်သောကိစ္စရပ်များအတွက်သက်ဆိုင်ရာအေဂျင်စီများ၏အလျားလိုက်ပူးပေါင်းဆောင်ရွက်မှုဖန်တီးရန်လိုအပ်ကြောင်းအောက်ပါအတိုင်း။ အထဲတွင်ပါဝင်သည့်အဆိုပါကိုယ်တွင်းကလီစာတွေကိုလုပ်ဆောင်ချက်များကို၏အထီးကျန်နှင့်အတူအကောင်းဆုံးစနစ်,, သင်တန်းသားများ၏ဆက်ဆံရေးတာဝန်ခံ, အထူးပြု, ထိရောက်မှုနှင့်ထိရောက်မှုကိုသေချာသင့်ပါတယ်။

အမြိုးခှဲခွားခွငျး

ရုရှား၌ဖွဲ့စည်းခဲ့အမျိုးမျိုးသောအလုပ်အမှုဆောင်အလောင်းများကို။ သူတို့ကအောက်ပါစံသတ်မှတ်ချက်များအားဖြင့်ခွဲခြားထားပါသည်:

• စက်မှုနဲ့စီမံခန့်ခွဲမှုဒေသများ။
• ဖွဲ့စည်းပုံထဲမှာချထားပါ။
• Scale ကိုစစ်ဆင်ရေး။
• တနျဖိုး။
• သတ်မှတ်ချက်။
• ပညာရေး၏ Method ကို။
• adjudication ၏အမိန့်။

ပညာရေး၏အသေးစိတ်အချက်အလက်ကို

မေးခွန်းများကိုဖွဲ့စည်းယူနစ်သူတို့အားဖွဲ့စည်းခဲ့အများဆုံး RF ပြန်လည်ကောင်းမွန်စီမံအုပ်ချုပ်သောဘာသာရပ်အပေါ် မူတည်. ။ သူတို့ရဲ့ဖွဲ့စည်းများတွင်ဤလုပ်ထုံးလုပ်နည်းများကိုပြည်နယ်များ၏အရည်အချင်းကိုအတွင်းနေသောဖွဲ့စည်းပုံအခြေခံဥပဒေပြဋ္ဌာန်းချက်များ၏အခြေခံပေါ်မှာနေရာအရပ်ကြာပါသည်။ ထို့ကြောင့်ဤကိစ္စတွင်အတွက်ဖွဲ့စည်းခြင်း၏အမိန့်ဖက်ဒရယ်အလုပ်အမှုဆောင်အခွင့်အာဏာသတ်မှတ်။ အဆိုပါဒေသများတွင်သူတို့ကိုယ်သူတို့၏အရည်အချင်းကိုအတွင်းပညာရေးယူနစ်များ၏ဘာသာရပ်များ။ ဖြစ်တည်မှုထုတ်လုပ်များအတွက်လုပ်ထုံးလုပ်နည်းများနှင့်နည်းလမ်းပေါ် မူတည်. :

• အဘယ်သူ၏ခေါင်းဆောင်များနိုင်ငံသားများအားဖြင့်ရွေးကောက်တင်မြှောက်ကြသည် Institution များ။
• အုပ်ချုပ်မှုအာဏာများဖက်ဒရယ်အလောင်းတွေ၏သင့်လျော်သောဆုံးဖြတ်ချက်များထုတ်ပေးထားတဲ့၏ဖွဲ့စည်းခြင်းများအတွက်ယူနစ်။

အဖွဲ့အစည်းများ၏ပုံစံမျိုးစုံ

ယင်းအဖွဲ့အစည်းများနှင့်ဥပဒေရေးရာအမျိုးအစားများပေါ် မူတည်. အောက်ပါဖက်ဒရယ်အေဂျင်စီများနေသောခေါင်းစဉ်:

• ရုရှားအစိုးရ။
• ဖက်ဒရယ်အေဂျင်စီများ, ဝန်ဆောင်မှုများ, ဝန်ကြီးဌာနများ, ဌာနဆိုင်ရာ။

ဒေသတွင်းအဆင့်မှာရှိပါတယ်:

• အုပ်ချုပ်ရေး။
• အစိုးရ။
• ကော်မရှင်။
• ကော်မတီများ။
• ဦးစီးဌာနများ။
• ဝန်ကြီးများကောင်စီ။
• အေဂျင်စီ။
• ဝန်ဆောင်မှုနှင့်အခြားသူများ။

သြဇာလွှမ်းမိုးမှုနယ်ပယ်

ဒီအခြေခံပေါ်မှာထုတ်လွှတ်မှု:

1. တိုင်းယေဘုယျအရည်အချင်းကို။ သူတို့ကသူတို့ရဲ့ဧရိယာထဲမှာအားလုံးသို့မဟုတ်အများဆုံးဒေသများနှင့်စက်မှုလုပ်ငန်းများထိန်းချုပ်ထားသည်။
2. စက်မှုလုပ်ငန်းအရည်အချင်းကိုချိတ်ဆက်ထားပါတယ်။ သူတို့ကပြည်သူ့အုပ်ချုပ်ရေး၏ကွဲပြားခြားနားသောဒေသများရှိအထူးသဖြင့်ကဏ္ဍများအတွင်းအလုပ်ထိန်းညှိ။ ဤအယူနစ်ဟာများသောအားဖြင့်ပိုမိုမြင့်မားခြင်းနှင့်ဒေသဆိုင်ရာဝန်ကြီးဌာနများဖြစ်သကဲ့သို့။ အုပ်ချုပ်မှုအာဏာများဖက်ဒရယ်အလောင်းတွေ၏စည်းကမ်းများသူတို့ကိုကဖွဲ့စည်းအားလုံးအဖွဲ့အစည်းများများအတွက်တူညီကြသည်။
3. အထူးအရည်အချင်းကို၏ယူနစ်။ ဤရွေ့ကားအေဂျင်စီများပြည်သူ့အုပ်ချုပ်ရေး၏အမျိုးမျိုးသောနယ်ပယ်များတွင်ကြီးကြပ်, လိုင်စင်, စည်းမျဉ်းများနှင့်အခြားလုပ်ငန်းဆောင်တာလုပ်ဆောင်။
4. Institutes interdisciplinary အရည်အချင်းကို။ ဤရွေ့ကားအလောင်းတစ်ဦးအထူးသဖြင့်ဧရိယာနှင့်စက်မှုလုပ်ငန်းများတွင်ရေးရာစီမံခန့်ခွဲမှုကိုသြဒိနိတ်မှစတင်တည်ထောင်ထားပါသည်။

adjudication ၏အမိန့်

ခွဲခြားကဒီစံနှုန်းအရ:

1. Collegiate အလောင်းများကို။ (ယေဘုယျစည်းမျဉ်းစည်းကမ်းတွေနဲ့အညီ) ဤပါဝင်သည်: ရုရှားအစိုးရ, အုပ်ချုပ်ရေးနှင့်အခြားအလားတူအဖွဲ့အစည်းများယူနစ်။
2. Edinonachalnye အာဏာပိုင်များ။ ရုရှားနိုင်ငံမှာတော့အဖွဲ့အစည်းများ၏ကျယ်ပြန့်အများစု command ကိုတစ်ဦးကြင်ဖော်များ၏အခြေခံပေါ်မှာဖွဲ့စည်းခဲ့သည်။ ဦးခေါင်းကိုတိုက်ရိုက်ထုတ်ယူသွားတတ်၏ရသောဆုံးဖြတ်ချက်ချ။

ဖက်ဒရယ်အလုပ်အမှုဆောင်အလောင်းတွေ၏နယ်မြေအလောင်းများကို

မိမိအအဖွဲ့အစည်းဟာသာလွန်အလယ်ပိုင်းယန္တရားမှလက်အောက်သူသည်ရုရှားဖက်ဒရေးရှင်း၏တစ်ဦးချင်းစီဘာသာရပ်အတွက်ဖွဲ့စည်းခဲ့သည်။ အဆိုပါဒေသ၏အလုပ်အမှုဆောင်အလောင်းတစ်စနစ်တစ်ခုအဖြစ်အများပြည်သူတာဝန်များကိုအကောင်အထည်ဖေါ်သောရှုပ်ထွေးသောဖွဲ့စည်းပုံကိုနားလည်သင့်တယ်။ သူတို့ရဲ့အလုပ်ဟာသူတို့ရဲ့အရည်အချင်းကိုအတွင်းနှင့်နိုင်ငံအထူးသဖြင့်ဒေသများတွင်ထွက်ယူသွားတတ်၏။ ဒေသဆိုင်ရာအလောင်းများ၏ပြဿနာများကိုဖြေရှင်းရေး၏သင်တန်းအတွက်ဗဟိုရုံးနှင့်စည်ပင်သာယာအလုပ်အမှုဆောင်အဆောက်အဦများနှင့်အတူအပြန်အလှန်။

စံတန်ဖိုးအခြေစိုက်စခန်း

RF ဖွဲ့စည်းအုပ်ချုပ်ပုံအခြေခံဥပဒေပုဘာသာရပ်များသူတို့ကိုယ်သူတို့တည်ထောင်ခဲ့ပြီးဒေသများတွင်အလုပ်အမှုဆောင်အလောင်းတွေ၏ system ကိုကြောင်းထူထောင်နိုင်ခဲ့သည်။ ဤကိစ္စတွင်ခုနှစ်, အဖွဲ့အစည်းများဖွဲ့စည်းများအတွက်လုပ်ထုံးလုပ်နည်းဥပဒေပြုမူဘောင်နှင့်ပြည်နယ်အဖွဲ့အစည်းများဖွဲ့စည်းရေး၏အခြေခံမူဆန့်ကျင်ဖြစ်သင့်ပါဘူး။ ဘာသာရပ်အတွက်အလုပ်အမှုဆောင်အာဏာစနစ်ဖန်တီးသောအခါစည်းမျဉ်းများအဖြစ်အထုံးအဖွဲ့တို့ကို, ဖွဲ့စည်းပုံအခြေခံဥပဒေသို့မဟုတ်အုပ်ချုပ်ရေးယူနစ်များ၏အရည်အချင်းအလောင်းတွေကအတည်ပြုဥပဒေများစေလိမ့်မည်။ အချို့တိုင်းဒေသကြီးများတွင်ထိုကဲ့သို့သောစာရွက်စာတမ်းအမြင့်ဆုံးရုံးကိုင်ပြီးလူတစ်ဦး၏တစ်ဦးအမိန့်ဖြစ်ပါတယ်။

ဒေသဆိုင်ရာကွဲပြားခြင်း၏လုပျငနျး

ယေဘုယျအားစီမံခန့်ခွဲမှု၏သူတို့ရဲ့စုစုပေါင်းဒေသများထိန်းသိမ်းရန်, ရုရှားဖက်ဒရေးရှင်းသူတို့ကိုအုပ်ချုပ်နေကြသောအရေးပါကိစ္စများ၏လကျအောကျခံ၏အလုပ်အမှုဆောင်အလောင်းများကို။ ဤရွေ့ကားယူနစ်ကော်မတီ, စီမံခန့်ခွဲမှု, ဌာနဆိုင်ရာ, ဝန်ကြီးဌာနများပါဝင်သည်။ အဆိုပါစနစ်အားလည်းဒေသ၏အိမ်ခြံမြေအတွက်ပစ္စည်းဥစ္စာပိုင်ဆိုင်မှုစီမံခန့်ခွဲကြောင်းအလောင်းများကိုပါရှိသည်; အချို့သောအဖွဲ့အစည်းများဥပဒေရေးရာစည်းမျဉ်းများကငျြးပကြီးကြပ်ကွပ်ကဲဖို့ဖွဲ့စည်းခဲ့ကြပြီ ဒါကြောင့်အပေါ်လမ်း, ရေ, utilities များနှင့်များ၏နယ်ပယ်အုပ်ချုပ်ဖွဲ့စည်းပုံမှာ။

တိုးတက်မှု Institute က

လောလောဆယ်တိုင်းပြည်အတွင်းစနစ်နှင့်တပြင်လုံးကိုအုပ်ချုပ်ရေးအာဏာများ၏ဖွဲ့စည်းတည်ဆောက်ပုံနှင့် ပတ်သက်. အထူးသဖြင့်အရေးပေါ်ဆိုတဲ့မေးခွန်းကို။ ယနေ့ပြည်နယ်အတွင်းရှိအုပ်ချုပ်ရေးပြုပြင်ပြောင်းလဲမှုနေဆဲဖြစ်သည်။ တိုးတက်အောင်အဖွဲ့အစည်းများတစ်လမ်းကြောင်းသစ်၏မူဘောင်တွင်, နှစ်ဦးစလုံးဟာဒေသတွင်းမှာထိပ်, ဖက်ဒရယ်အဆင့်မှာ။ ဒါဟာနိုင်ငံရဲ့တည်ဆဲနိုင်ငံရေးပါတီများ၏လုပျငနျး, ဒါပေမယ့်လည်းဥပဒေများနှင့်စည်းမျဉ်းများ၏တိကျသောမသာညွှန်ပြနေသည်။ ဖက်ဒရယ်အဆင့်မှာဥပဒေရေးရာစည်းမျဉ်း, အခြေခံဥပဒေပြဋ္ဌာန်းချက်များနှင့်ဖက်ဒရယ်ဥပဒေပါပြဋ္ဌာန်းချက်များရှိသေး၏။ အညီအမျှအရေးကြီးသောသမ္မတရွေးကောက်ပွဲထုံးအဖွဲ့တော်တို့, အစိုးရစည်းမျဉ်းများဖြစ်ကြသည်။ ဒေသတွင်းအဆင့်မှာစည်းမျဉ်းစည်းကမ်းထိန်းချုပ်မှုဘာသာရပ်အတွက်ဥပဒေများနှင့်အညီဖျော်ဖြေနေသည်။ သူတို့ကဖွဲ့စည်းပုံအခြေခံဥပဒေပြဋ္ဌာန်းချက်များနှင့်ဖက်ဒရယ်ဥပဒေလိုအပ်ချက်များ concretise ။

ကောက်ချက်

မကြာသေးမီဆယ်စုနှစ်များတွင်မြောက်မြားစွာအပြောင်းအလဲများမှဖက်ဒရယ်အုပ်ချုပ်ရေးအာဏာဘာသာရပ်၏ system ကို။ အဆိုပါပြုပြင်ပြောင်းလဲမှုများလူ့အဖွဲ့အစည်းရဲ့ဖွဲ့စည်းခြင်းနှင့်တစ်ဖွဲ့လုံးကပြည်နယ်ပေါ်တွင်အင်စတီကျု၏သက်ရောက်မှုအကောင်းဆုံးနှင့်တိုးမြှင့်ရည်ရွယ်ခဲ့သည်။ မည်သို့ပင်ဆိုစေ အစိုးရ၏ဖွဲ့စည်းပုံ ဝေးစံပြကနေဖြစ်ပါတယ်။ အထဲတွင်ဌာနများရှိပါတယ်, spheres ကိုသြဇာလွှမ်းမိုးမှုဆုံမှတ်။ တချို့ကအေဂျင်စီများအလားတူနှင့်အချို့ကိစ္စများတွင်မိတ္တူပွားလုပ်ဆောင်ချက်များကိုလုပ်ဆောင်။ ဤပြဿနာကိုအတွင်းထိုသို့သောမသေချာမရေရာတစ်ခုလုံးကိုအဖွဲ့အစည်းများ၏ရောဂါနှင့်မတည်ငြိမ်မှု၏အဓိကအကြောင်းရင်းအဖြစ်ဆောင်ရွက်ပါသည်။ အကောင်းဆုံးစနစ်၏ဖွဲ့စည်းခြင်းအဘို့အသီးအသီးဒြပ်စင်ရှင်းရှင်းလင်းလင်းနဲ့တိတိကျကျဥပဒေရေးရာ status ကိုခဲ့တာလိုအပ်သည်။ ဒါဟာဖြေရှင်းခံရဖို့ပြဿနာတွေရဲ့အသံအတိုးအကျယ်နှင့်သဘာဝပေးသော, ဥပဒေပြုရေးအဆင့်မှာဆုံးဖြတ်ထားရမည်ဖြစ်သည်။ အချို့သောကျွမ်းကျင်သူများရဲ့အဆိုအရပြဿနာတွေအများအပြားဖယ်ရှားပစ်စေခြင်းငှါ, မှတ်ပုံတင်လုပ်ထုံးလုပ်နည်းပိုကောင်းအောင်ဖြစ်မလိုအပ်တဲ့, ထပ်, တရားမဝင်လုပ်ဆောင်ချက်များကိုဖျက်သိမ်းသင့်တယ်။ သုတေသီများဒီအကျိုးရှိစွာအပြန်အလှန်တားဆီးပထမဦးဆုံးနှင့်ကျောင်းအုပ်ကြီးအချက်ပင်ဖြစ်သည်ဟုယုံကြည်ကြသည်။ အဆိုပါအကြောင်းပြချက်, ပိုငျသညျသူတို့ကိုအကောင်အထည်ဖေါ်ဖို့လူတွေကိုလိုအပ်လုပ်ဆောင်ချက်များကို၏ပိုပြီးပုံတူဖြစ်ပါတယ်။ ဒီအလှည့်အတွက်, လူ့အချက်ခိုင်မာစေနှင့်အလုပ်၏ထိရောက်မှုကိုလျော့နည်းစေသည်။ ဒီပြဿနာတွေကို၏ဖြေရှင်းချက်ကိုအစိုးရ၏အထွေထွေစာမူတွေကိုဆုံးဖြတ်သည်သောဖက်ဒရယ်ဥပဒေ, အလွန်အရေးကြီးသောသဘောတူညီခကျြပါပဲ။ အဆိုပါစံတန်ဖိုးစာရွက်စာတမ်း၏အခြေခံတွင်ဖြစ်လျှင်, တစ်ခုလုံးကိုအဖွဲ့အစည်းများ၏ optimization အဆိုပါပေါင်းစည်းရေးထွက်သယ်ဆောင်နိုင်ပါတယ်။